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来源:环球网
2019-12-08 15:49:32
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      【公】【示】【期】【满】【后】【,】【对】【公】【示】【无】【异】【议】【或】【反】【映】【问】【题】【不】【影】【响】【人】【员】【聘】【用】【的】【,】【按】【相】【关】【规】【定】【办】【理】【聘】【用】【手】【续】【;】【对】【反】【映】【有】【严】【重】【问】【题】【并】【查】【有】【实】【据】【的】【,】【不】【予】【聘】【用】【,】【空】【缺】【的】【名】【额】【按】【顺】【序】【依】【次】【递】【补】【;】【对】【反】【映】【有】【严】【重】【问】【题】【,】【但】【一】【时】【难】【以】【查】【实】【或】【难】【以】【否】【定】【的】【,】【暂】【缓】【聘】【用】【,】【待】【查】【实】【后】【再】【决】【定】【是】【否】【聘】【用】【。】【应】【聘】【者】【在】【规】【定】【的】【时】【间】【内】【到】【新】【疆】【广】【播】【电】【视】【】【台】【报】【到】【,】【逾】【期】【报】【到】【者】【,】【视】【为】【放】【弃】【。】【新】【聘】【用】【人】【员】【实】【行】【试】【用】【期】【制】【度】【,】【试】【用】【期】【为】【一】【年】【。】【试】【用】【期】【满】【经】【考】【核】【合】【格】【的】【予】【以】【正】【式】【聘】【用】【,】【不】【合】【格】【的】【,】【取】【消】【其】【聘】【用】【资】【格】【。】【 】【 】【】【享】【受】【深】【圳】【大】【学】【专】【职】【研】【究】【人】【员】【待】【遇】【,】【享】【受】【深】【圳】【大】【学】【相】【关】【社】【保】【及】【公】【积】【金】【;】【可】【申】【请】【学】【校】【周】【转】【住】【房】【,】【申】【请】【条】【件】【】【按】【学】【校】【后】【勤】【管】【理】【部】【门】【相】【关】【】【规】【定】【执】【行】【。】【工】【资】【实】【行】【年】【薪】【制】【,】【由】【深】【圳】【大】【学】【人】【力】【资】【源】【部】【按】【月】【发】【放】【。】【副】【研】【究】【员】【年】【薪】【万】【元】【起】【,】【具】【体】【薪】【级】【标】【准】【根】【据】【学】【历】【、】【研】【究】【经】【历】【等】【确】【定】【。】【年】【度】【考】【核】【合】【格】【及】【以】【上】【的】【,】【岗】【位】【薪】【级】【工】【资】【晋】【升】【一】【个】【薪】【级】【,】【计】【发】【年】【终】【绩】【效】【奖】【;】【可】【在】【深】【圳】【市】【落】【户】【,】【其】【配】【偶】【及】【未】【成】【年】【子】【女】【可】【办】【理】【随】【迁】【入】【户】【。】【 】【 】【号】【)】【规】【定】【严】【格】【执】【行】【。】【具】【体】【体】【检】【事】【项】【另】【行】【通】【知】【。】【体】【检】【对】【象】【不】【按】【规】【定】【的】【时】【间】【、】【地】【点】【参】【加】【体】【检】【的】【,】【视】【作】【放】【弃】【体】【检】【。】【报】【考】【人】【员】【经】【考】【试】【、】【体】【检】【、】【考】【察】【后】【确】【定】【拟】【聘】【用】【人】【选】【。】【名】【单】【在】【广】【东】【省】【人】【力】【资】【源】【和】【社】【会】【保】【障】【厅】【门】【户】【网】【站】【公】【示】【,】【公】【示】【时】【间】【为】【7】【个】【工】【作】【日】【。】【经】【公】【示】【无】【异】【议】【的】【,】【按】【照】【规】【定】【办】【理】【相】【关】【手】【续】【。】【确】【定】【为】【体】【检】【、】【考】【察】【对】【象】【的】【考】【生】【如】【出】【现】【体】【检】【、】【考】【察】【不】【合】【格】【,】【或】【考】【生】【放】【弃】【体】【检】【、】【考】【察】【、】【录】【用】【资】【格】【的】【,】【】【以】【及】【公】【示】【中】【发】【现】【问】【题】【不】【予】【录】【用】【的】【,】【相】【应】【岗】【位】【可】【按】【考】【试】【总】【成】【绩】【从】【高】【分】【到】【低】【分】【依】【次】【递】【补】【体】【检】【、】【考】【察】【人】【选】【。】【是】【否】【递】【补】【体】【检】【、】【考】【察】【,】【由】【招】【聘】【主】【管】【部】【门】【视】【情】【况】【决】【定】【。】【 】【 】【】【月】【,】【加】【入】【南】【方】【科】【技】【大】【学】【任】【副】【教】【授】【。】【主】【要】【从】【事】【材】【料】【微】【纳】【米】【力】【学】【表】【征】【,】【在】【针】【对】【癌】【症】【,】【关】【节】【炎】【,】【白】【血】【病】【,】【青】【光】【眼】【等】【疾】【病】【的】【微】【纳】【米】【力】【学】【研】【究】【上】【,】【取】【得】【了】【国】【际】【领】【先】【成】【果】【,】【已】【发】【表】【期】【刊】【及】【会】【议】【论】【文】【超】【过】【等】【生】【物】【实】【验】【操】【作】【、】【代】【谢】【组】【学】【相】【】【关】【技】【术】【者】【优】【先】【;】【有】【小】【型】【动】【物】【(】【小】【鼠】【、】【大】【鼠】【)】【实】【验】【经】【验】【和】【工】【程】【背】【景】【的】【申】【请】【者】【优】【先】【;】【有】【色】【谱】【质】【谱】【研】【究】【经】【】【历】【的】【申】【请】【者】【优】【先】【;】【 】【 】【上】【述】【证】【件】【及】【相】【关】【材】【料】【均】【需】【交】【验】【原】【件】【并】【提】【供】【复】【印】【件】【。】【经】【审】【查】【不】【具】【备】【应】【聘】【条】【件】【的】【,】【取】【消】【其】【面】【试】【资】【格】【。】【因】【弃】【权】【】【或】【取】【消】【资】【格】【造】【成】【的】【空】【缺】【,】【按】【笔】【试】【成】【绩】【由】【高】【分】【到】【低】【分】【依】【次】【递】【补】【,】【并】【在】【网】【上】【公】【示】【。】【的】【比】【例】【确】【定】【进】【入】【体】【检】【范】【围】【人】【选】【。】【同】【一】【招】【聘】【计】【划】【应】【聘】【人】【员】【出】【现】【考】【试】【总】【成】【绩】【并】【列】【的】【,】【则】【按】【笔】【试】【成】【绩】【由】【高】【分】【到】【低】【分】【确】【定】【考】【察】【体】【检】【范】【围】【人】【选】【,】【若】【出】【现】【笔】【试】【成】【绩】【也】【相】【同】【的】【,】【则】【对】【成】【绩】【相】【同】【者】【重】【新】【组】【织】【面】【试】【,】【按】【最】【后】【面】【试】【的】【成】【绩】【由】【高】【分】【到】【低】【分】【确】【定】【考】【察】【体】【检】【范】【围】【人】【选】【(】【在】【考】【察】【体】【检】【时】【,】【对】【因】【弃】【权】【或】【考】【察】【、】【体】【检】【不】【合】【格】【造】【成】【的】【人】【员】【空】【缺】【,】【也】【按】【照】【上】【述】【方】【法】【等】【额】【递】【补】【)】【。】【 】【 】【】

      【个】【工】【作】【日】【。】【公】【示】【期】【满】【没】【有】【问】【题】【或】【反】【映】【问】【题】【不】【影】【响】【聘】【用】【的】【,】【由】【招】【聘】【单】【位】【办】【理】【聘】【用】【手】【续】【。】【考】【察】【、】【体】【检】【不】【合】【格】【的】【,】【或】【公】【示】【期】【有】【反】【映】【问】【题】【影】【响】【聘】【用】【并】【查】【实】【的】【,】【取】【消】【其】【聘】【用】【资】【格】【。】【根】【据】【山】【东】【省】【委】【组】【织】【部】【《】【关】【于】【进】【一】【步】【从】【严】【管】【理】【干】【部】【档】【案】【的】【意】【见】【》】【(】【鲁】【组】【发】【号】【)】【规】【定】【,】【招】【聘】【单】【位】【及】【其】【主】【管】【部】【门】【组】【织】【人】【事】【部】【门】【及】【考】【察】【组】【要】【严】【格】【审】【核】【把】【关】【被】【考】【察】【对】【象】【档】【案】【,】【对】【档】【案】【中】【存】【在】【的】【问】【题】【,】【要】【认】【真】【进】【行】【调】【查】【,】【问】【题】【未】【查】【清】【并】【处】【理】【到】【位】【的】【,】【不】【得】【办】【理】【聘】【用】【手】【续】【。】【因】【拟】【聘】【用】【人】【员】【被】【取】【消】【聘】【用】【资】【格】【或】【弃】【权】【造】【成】【的】【空】【缺】【,】【从】【进】【入】【同】【一】【招】【聘】【岗】【位】【考】【察】【范】【围】【的】【人】【员】【中】【依】【次】【】【等】【额】【递】【补】【。】【 】【 】【】【号】【)】【等】【文】【件】【规】【定】【,】【参】【加】【&】【l】【d】【q】【u】【o】【;】【大】【学】【生】【志】【愿】【服】【务】【西】【部】【计】【划】【&】【r】【d】【q】【u】【o】【;】【、】【&】【l】【d】【q】【u】【o】【;】【大】【学】【】【生】【村】【官】【&】【r】【d】【q】【u】【o】【;】【、】【&】【l】【d】【q】【u】【o】【;】【三】【支】【一】【扶】【&】【r】【d】【q】【u】【o】【;】【计】【划】【、】【&】【l】【d】【q】【u】【o】【;】【农】【村】【义】【务】【教】【育】【阶】【段】【学】【校】【教】【师】【特】【设】【岗】【位】【计】【划】【&】【r】【d】【q】【u】【o】【;】【、】【&】【l】【d】【q】【u】【o】【;】【社】【工】【人】【才】【百】【人】【计】【划】【&】【r】【d】【q】【u】【o】【;】【等】【项】【目】【人】【员】【,】【在】【乡】【镇】【及】【以】【下】【基】【层】【单】【位】【服】【务】【期】【满】【且】【经】【服】【务】【所】【在】【地】【县】【(】【县】【级】【市】【)】【以】【上】【团】【委】【(】【或】【组】【织】【部】【、】【】【人】【社】【局】【、】【教】【育】【局】【、】【民】【政】【局】【)】【考】【核】【合】【格】【的】【志】【愿】【者】【报】【考】【事】【业】【单】【位】【的】【,】【每】【服】【务】【满】【 】【 】【大】【学】【本】【科】【及】【以】【上】【学】【历】【;】【有】【中】【职】【、】【技】【师】【学】【校】【工】【作】【经】【验】【或】【实】【践】【工】【作】【经】【验】【,】【如】【在】【医】【院】【、】【幼】【儿】【园】【、】【地】【铁】【相】【关】【岗】【位】【工】【作】【的】【,】【或】【技】【能】【大】【赛】【获】【奖】【、】【或】【技】【师】【、】【高】【级】【技】【师】【】【人】【员】【可】【放】【宽】【至】【大】【专】【;】【护】【理】【、】【医】【学】【、】【学】【前】【教】【育】【(】【教】【育】【学】【、】【舞】【蹈】【、】【美】【术】【、】【钢】【琴】【等】【技】【法】【类】【)】【、】【城】【市】【轨】【道】【交】【通】【类】【相】【关】【专】【业】【毕】【业】【,】【师】【范】【类】【专】【业】【毕】【业】【或】【技】【师】【类】【人】【员】【优】【先】【;】【 】【 】【】【 】【 】【1】【、】【笔】【试】【。】【笔】【试】【采】【用】【统】【一】【命】【题】【、】【统】【一】【组】【织】【、】【统】【一】【评】【分】【的】【方】【式】【进】【行】【,】【内】【容】【为】【公】【共】【基】【础】【知】【识】【。】【采】【取】【闭】【卷】【方】【式】【进】【行】【,】【考】【试】【时】【限】【1】【2】【0】【分】【钟】【,】【满】【分】【1】【0】【0】【分】【。】【 】【 】【2】【、】【面】【试】【。】【根】【据】【笔】【试】【成】【绩】【,】【按】【拟】【招】【聘】【计】【划】【数】【1】【:】【3】【的】【比】【例】【从】【高】【分】【到】【低】【】【分】【确】【定】【参】【加】【面】【试】【人】【员】【,】【如】【遇】【末】【位】【名】【次】【并】【列】【的】【,】【可】【同】【时】【参】【加】【面】【试】【。】【达】【不】【到】【比】【例】【的】【全】【部】【进】【入】【面】【试】【。】【面】【试】【满】【分】【1】【0】【0】【分】【。】【笔】【试】【作】【弊】【或】【成】【绩】【为】【零】【分】【的】【,】【不】【得】【进】【入】【面】【试】【。】【 】【 】【3】【、】【考】【试】【总】【成】【绩】【计】【算】【。】【考】【试】【总】【成】【绩】【=】【笔】【试】【成】【绩】【㗣€‘【5】【0】【%】【+】【面】【试】【成】【绩】【㗣€‘【5】【0】【%】【。】【笔】【试】【成】【绩】【、】【面】【试】【成】【绩】【、】【考】【试】【总】【成】【绩】【计】【算】【按】【四】【舍】【五】【入】【的】【办】【法】【保】【留】【到】【小】【数】【点】【后】【两】【位】【数】【。】【 】【 】【】【 】【 】【组】【织】【考】【察】【合】【格】【者】【进】【行】【体】【检】【。】【体】【检】【标】【准】【参】【照】【国】【家】【人】【事】【部】【、】【卫】【生】【部】【颁】【布】【的】【《】【国】【家】【公】【务】【员】【录】【用】【体】【检】【通】【用】【标】【准】【(】【试】【行】【)】【》】【执】【行】【。】【体】【检】【费】【用】【自】【理】【。】【 】【 】【录】【用】【人】【员】【由】【政】【法】【和】【社】【会】【建】【设】【局】【统】【一】【管】【理】【,】【试】【用】【期】【满】【经】【考】【核】【合】【格】【者】【,】【正】【式】【列】【入】【相】【应】【岗】【位】【管】【理】【。】【对】【工】【作】【表】【现】【优】【秀】【的】【人】【员】【,】【待】【村】【(】【社】【区】【)】【干】【部】【有】【缺】【编】【时】【经】【过】【】【政】【社】【局】【、】【街】【、】【村】【(】【社】【区】【)】【共】【同】【推】【荐】【、】【考】【察】【可】【优】【先】【列】【入】【后】【备】【干】【部】【管】【理】【。】【试】【用】【期】【不】【合】【格】【的】【直】【接】【予】【以】【辞】【退】【。】【 】【 】【报】【考】【者】【须】【如】【实】【提】【供】【有】【关】【证】【件】【,】【真】【实】【、】【准】【确】【、】【认】【真】【填】【写】【报】【名】【登】【记】【表】【;】【弄】【虚】【作】【假】【者】【,】【一】【经】【查】【实】【,】【取】【消】【考】【试】【和】【录】【用】【资】【格】【。】【 】【 】【】

      【,】【须】【提】【供】【符】【合】【相】【应】【专】【业】【方】【向】【的】【有】【效】【证】【明】【,】【如】【具】【有】【教】【务】【或】【研】【究】【生】【管】【理】【部】【门】【盖】【章】【的】【成】【绩】【单】【,】【毕】【业】【论】【文】【、】【毕】【业】【设】【计】【等】【。】【(】【原】【件】【查】【看】【,】【复】【印】【件】【提】【交】【)】【的】【比】【例】【确】【定】【考】【察】【人】【选】【;】【如】【出】【现】【多】【人】【综】【合】【成】【绩】【相】【同】【的】【情】【况】【,】【则】【以】【面】【试】【成】【绩】【作】【为】【第】【二】【排】【名】【依】【据】【。】【由】【学】【校】【组】【织】【对】【考】【察】【人】【选】【的】【思】【想】【】【政】【治】【表】【现】【、】【道】【德】【品】【质】【、】【业】【务】【能】【力】【、】【遵】【纪】【守】【法】【等】【情】【况】【进】【行】【调】【查】【了】【解】【;】【同】【时】【通】【知】【进】【行】【体】【检】【。】【体】【检】【由】【学】【校】【统】【一】【安】【排】【,】【体】【检】【标】【准】【参】【照】【公】【务】【员】【录】【用】【标】【准】【执】【行】【。】【考】【察】【、】【体】【检】【不】【合】【格】【者】【,】【取】【消】【拟】【聘】【人】【选】【资】【格】【。】【公】【示】【结】【果】【无】【异】【议】【或】【经】【调】【查】【不】【存】【在】【问】【题】【后】【,】【学】【校】【将】【《】【海】【南】【省】【事】【业】【单】【位】【公】【开】【招】【聘】【人】【员】【登】【记】【表】【》】【、】【《】【海】【南】【省】【事】【业】【单】【位】【公】【开】【招】【聘】【人】【员】【花】【名】【册】【》】【报】【省】【人】【力】【资】【源】【和】【社】【会】【保】【障】【厅】【核】【准】【。】【符】【合】【聘】【用】【条】【件】【的】【人】【员】【,】【由】【学】【校】【通】【知】【办】【理】【报】【到】【相】【关】【手】【续】【,】【并】【将】【《】【海】【南】【省】【事】【业】【单】【位】【公】【开】【招】【聘】【人】【员】【登】【记】【表】【》】【存】【入】【本】【人】【档】【】【案】【。】【 】【 】【(】【二】【)】【体】【检】【须】【在】【县】【级】【以】【上】【综】【合】【医】【院】【进】【行】【。】【体】【检】【标】【准】【参】【照】【《】【公】【务】【员】【录】【用】【体】【检】【通】【用】【标】【准】【(】【试】【行】【)】【》】【(】【人】【社】【部】【发】【(】【二】【)】【考】【察】【工】【作】【按】【照】【德】【才】【兼】【备】【、】【以】【德】【为】【先】【的】【用】【人】【标】【准】【,】【重】【点】【考】【察】【考】【生】【的】【政】【治】【思】【想】【、】【道】【德】【品】【质】【、】【能】【力】【素】【质】【、】【工】【作】【表】【现】【、】【遵】【纪】【守】【法】【、】【廉】【洁】【自】【律】【以】【及】【是】【否】【需】【要】【回】【避】【等】【方】【面】【的】【情】【况】【,】【考】【察】【中】【还】【要】【对】【考】【生】【的】【报】【考】【资】【格】【进】【行】【复】【审】【。】【(】【三】【)】【考】【察】【中】【发】【现】【因】【个】【人】【品】【德】【差】【、】【有】【不】【良】【政】【治】【或】【诚】【信】【】【记】【录】【、】【弄】【虚】【作】【假】【等】【行】【为】【且】【被】【有】【关】【部】【门】【依】【法】【依】【规】【予】【以】【处】【理】【(】【在】【公】【告】【发】【布】【之】【日】【前】【解】【除】【处】【分】【或】【超】【过】【影】【响】【期】【的】【除】【外】【)】【,】【并】【确】【有】【事】【实】【依】【据】【,】【经】【纪】【检】【监】【察】【部】【门】【书】【面】【确】【认】【的】【,】【应】【取】【消】【招】【聘】【资】【格】【。】【 】【 】【】【考】【察】【按】【照】【德】【才】【兼】【备】【的】【标】【准】【,】【根】【据】【招】【聘】【岗】【位】【的】【要】【求】【,】【全】【面】【了】【解】【被】【考】【察】【对】【象】【的】【政】【治】【思】【想】【、】【道】【德】【品】【质】【、】【能】【力】【素】【质】【、】【学】【习】【和】【工】【作】【表】【现】【、】【遵】【纪】【守】【法】【、】【廉】【洁】【自】【律】【以】【及】【是】【否】【需】【要】【回】【避】【等】【方】【面】【的】【情】【况】【,】【并】【对】【考】【察】【对】【象】【进】【行】【资】【格】【复】【审】【。】【被】【考】【察】【对】【象】【在】【应】【聘】【期】【间】【的】【表】【现】【,】【将】【作】【为】【考】【察】【的】【重】【要】【内】【容】【之】【一】【。】【如】【经】【考】【察】【不】【合】【格】【或】【发】【现】【在】【应】【聘】【过】【程】【中】【有】【弄】【虚】【作】【假】【等】【违】【反】【本】【招】【聘】【简】【章】【规】【定】【的】【行】【为】【,】【不】【予】【聘】【用】【或】【取】【消】【聘】【用】【。】【考】【察】【参】【照】【《】【山】【东】【省】【公】【务】【员】【录】【用】【考】【察】【办】【法】【(】【试】【行】【)】【》】【实】【施】【,】【考】【察】【时】【间】【和】【具】【体】【事】【项】【由】【招】【聘】【单】【位】【另】【行】【通】【知】【。】【考】【察】【合】【格】【人】【员】【系】【 】【 】【】【】【 】【 】【曾】【因】【犯】【罪】【受】【过】【刑】【事】【处】【罚】【或】【曾】【被】【开】【除】【公】【职】【的】【人】【员】【;】【刑】【罚】【尚】【未】【执】【行】【完】【毕】【或】【属】【于】【刑】【事】【案】【件】【被】【告】【人】【、】【犯】【罪】【嫌】【疑】【人】【,】【司】【法】【机】【关】【尚】【未】【撤】【销】【案】【件】【、】【检】【察】【机】【关】【尚】【未】【作】【出】【不】【起】【诉】【决】【定】【或】【人】【民】【法】【院】【尚】【未】【宣】【告】【无】【罪】【的】【人】【员】【;】【尚】【未】【解】【除】【党】【纪】【、】【】【政】【纪】【处】【分】【或】【正】【在】【接】【受】【纪】【律】【审】【查】【的】【人】【员】【;】【被】【单】【位】【辞】【退】【或】【解】【聘】【未】【满】【5】【年】【的】【原】【机】【关】【事】【业】【单】【位】【工】【作】【人】【员】【;】【因】【违】【反】【机】【关】【事】【业】【单】【位】【工】【作】【人】【员】【招】【录】【(】【聘】【)】【纪】【律】【而】【处】【于】【禁】【考】【期】【的】【人】【员】【;】【最】【高】【人】【】【民】【法】【院】【公】【布】【的】【失】【信】【被】【执】【行】【人】【;】【国】【家】【有】【关】【部】【委】【联】【合】【签】【署】【备】【忘】【录】【明】【确】【的】【失】【信】【情】【形】【人】【员】【;】【现】【役】【军】【人】【;】【在】【读】【的】【非】【2】【0】【2】【0】【年】【应】【届】【大】【学】【毕】【业】【生】【;】【具】【有】【法】【律】【法】【规】【规】【定】【不】【得】【聘】【为】【事】【业】【单】【位】【人】【员】【的】【其】【他】【情】【形】【的】【人】【员】【。】【 】【 】【体】【检】【合】【格】【的】【考】【生】【将】【进】【入】【考】【察】【环】【节】【。】【由】【拟】【聘】【单】【位】【对】【拟】【聘】【人】【员】【的】【德】【、】【能】【、】【勤】【、】【绩】【、】【廉】【以】【及】【对】【所】【报】【考】【岗】【位】【的】【工】【作】【适】【应】【情】【况】【进】【】【行】【考】【核】【,】【并】【对】【拟】【聘】【人】【员】【的】【资】【格】【条】【件】【进】【行】【复】【审】【。】【考】【察】【不】【合】【格】【的】【,】【取】【消】【拟】【聘】【资】【格】【。】【体】【检】【、】【考】【察】【及】【公】【示】【期】【间】【,】【如】【考】【生】【放】【弃】【,】【或】【有】【群】【众】【反】【映】【问】【题】【,】【经】【查】【实】【不】【宜】【录】【用】【的】【,】【一】【律】【不】【予】【录】【用】【。】【空】【缺】【岗】【位】【可】【结】【合】【用】【人】【单】【位】【实】【际】【情】【况】【决】【定】【是】【否】【进】【行】【递】【补】【。】【如】【需】【递】【补】【,】【按】【综】【合】【成】【绩】【排】【名】【依】【次】【递】【补】【;】【公】【示】【期】【满】【后】【空】【缺】【岗】【位】【不】【再】【进】【行】【递】【补】【。】【拟】【聘】【人】【员】【公】【示】【期】【满】【无】【影】【响】【聘】【用】【问】【题】【的】【按】【有】【关】【程】【序】【报】【海】【口】【市】【人】【力】【资】【源】【和】【社】【会】【保】【障】【局】【核】【准】【,】【并】【办】【理】【有】【关】【聘】【用】【手】【续】【。】【聘】【用】【人】【员】【试】【用】【期】【一】【年】【,】【试】【用】【期】【满】【考】【核】【合】【格】【的】【,】【予】【以】【正】【式】【聘】【用】【,】【考】【核】【不】【合】【格】【的】【,】【解】【除】【聘】【用】【。】【 】【 】【】

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